ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 20.08.2018 № АГ-1343-п О внесении изменений в постановление Администрации города Минусинска от 27.05.2016 № АГ-785-п «Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципального казенного учреждения «Централизованная бухгалтерия»

Дата публикации : 20/08/2018 13:55

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА МИНУСИНСКА

КРАСНОЯРСКОГО  КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

20.08.2018                                                                                   № АГ-1343-п

О внесении изменений в постановление Администрации города Минусинска от 27.05.2016 № АГ-785-п «Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципального казенного учреждения «Централизованная бухгалтерия»

В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Уставом городского округа - город Минусинск, в целях организации деятельности учреждения, ПОСТАНОВЛЯЮ:

1.В постановление Администрации города Минусинска от 27.05.2016 № АГ-785-п «Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципального казенного учреждения «Централизованная бухгалтерия» (с изменениями от 14.12.2016 № АГ-2250-п, от 29.12.2016 № 2366-п, от 12.05.2017 № АГ-813-п, 18.12.2017 № АГ-2504-п) внести следующие изменения:

в приложение «Положение об оплате труда работников муниципального казенного учреждения «Централизованная бухгалтерия» (далее по тексту- Положение):

в раздел «I. Общие положения»:

пункт 1.4 изложить в следующей редакции:

«1.4 Все виды компенсационных и стимулирующих выплат устанавливаются к окладу (должностному окладу), ставке заработной платы работника, кроме районного коэффициента, надбавки за работу в местностях с особыми климатическими условиями»;

в раздел «III. Выплаты компенсационного характера»:

пункт 3.5 изложить в следующей редакции:

«3.5 В случаях, определенных законодательством Российской Федерации и Красноярского края, к заработной плате работников учреждения устанавливается районный коэффициент и надбавка за работу в местностях с особыми климатическими условиями.»;

в раздел «VI. Условия оплаты труда руководителя учреждения, заместителя руководителя и главного бухгалтера»:

абзац пятый подпункта 6.3.2 изложить в следующей редакции: «Количество средних окладов (должностных окладов) руководителя учреждения, учитываемых для определения объема средств на выплаты стимулирующего  характера  руководителю учреждения, установлено в год с учетом районного коэффициента, надбавка за работу в местностях с особыми климатическими условиями в соответствии с решением Минусинского городского Совета депутатов от 21.08.2013г № 10-83р.»;

в приложение 2 к Положению «Критерии оценки результативности и качества труда для определения размеров выплат за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач работников  МКУ ЦБ»:

строку 13 исключить;

в приложении 3 «Критерии оценки результативности и качества труда для определения размеров выплат за интенсивность и высокие результаты работы работников МКУ ЦБ»:

строку 1 изложить в следующей редакции:

«
Должность  Наименование и содержание критерия оценки результативности и качества труда Предельное количество баллов
Заместитель главного бухгалтера Начальник планово- экономического отдела Начальник отдела по расчетам с рабочими и служащими Начальник  расчетного отдела Ведущий бухгалтер Ведущий бухгалтер- ревизор по финансовому контролю Ведущий юрисконсульт Бухгалтер 1 категории Бухгалтер 2 категории Бухгалтер Экономист 1 категории Инженер-программист Программист Документовед 1 категории Секретарь руководителя ИНТЕНСИВНОСТЬ ТРУДА 1.Внесение предложений по совершенствованию  централизации учетных работ  и их внедрение         40
2.Выполнение большего объема работы с использованием меньшего количества ресурсов (материальных, трудовых, временных)                40                  

»;

в строке 2 слова «Начальник отдела» заменить словами «Начальник планово- экономического отдела, начальник отдела по расчетам с рабочими и служащими, начальник  расчетного отдела»;

в приложении 4 «Критерии  оценки результативности и качества труда для определения размеров выплат за качество выполняемых работ работников МКУ ЦБ»:

строку 5 исключить;

по всему тексту Положения:

слова «техник- программист» исключить;

слова «Начальник отдела по расчетам с поставщиками и подрядчиками» заменить словами «Начальник расчетного отдела».

2. Опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации, осуществляющих официальное опубликование нормативно- правовых актов Администрации города Минусинска, разместить на официальном сайте муниципального образования город Минусинск в сети Интернет.

3. Контроль за выполнением постановления оставляю за собой.

4. Постановление вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования, за исключением абзаца 21 пункта 1 настоящего постановления.

5. Абзац 21 пункта 1 настоящего постановления распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 12 января 2016 года.

  Глава   города                                                                                                                    подпись  Д.Н. Меркулов Приложение к постановлению Администрации города
#Постановления Администрации