Типовые разъяснения по организации работы предприятий и ИП в условиях распространения COVID19

Дата публикации : 18/12/2020 09:23

Типовые разъяснения по организации работы предприятий и
индивидуальных предпринимателей в условиях рисков распространения
новой коронавирусной инфекции, вызванной 2019-nCoV

 

  1. Информирование необходимости соблюдения режима использования масок в рабочее и внерабочее время.
  2. Организация работы курьерской службы и прием корреспонденции бесконтактным способом (выделение специальных мест и устройств приема и выдачи корреспонденции) с соблюдением режима дезинфекции.
  3. Прекращение проведения любых очных массовых мероприятий (совещаний, обучения, корпоративных мероприятий развлекательного характера) на предприятии (в организации), запрет участия работников в мероприятиях других коллективов до улучшения санитарно-эпидемиологической обстановки. При необходимости проведение в режиме видеоконференцсвязи.
  4. Информирование работников: о клинических признаках коронавирусной инфекции COVID-19 (ОРВИ), запрете на посещение работы, общественных мест при выявлении признаков ОРВИ, о правилах личной и общественной гигиены: режиме регулярного мытья рук с мылом или обработкой кожными антисептиками в течение всего рабочего дня.
  5. Информирование о нежелательности планирования проведения отпусков в странах и регионах Российской Федерации, неблагополучных по коронавирусной инфекции.
  6. Опрос с уточнением состояния здоровья работника и лиц, проживающих вместе с ним, информации о возможных контактах с больными лицами или лицами, вернувшимися из другой страны или субъекта Российской Федерации.
  7. Исключение доступа на предприятие (в организацию) лиц, не связанных с его деятельностью, за исключением работ, связанных с производственными процессами (ремонт и обслуживание технологического оборудования).
  8. Организация ежедневного, перед началом рабочей смены, «входного фильтра» с проведением бесконтактного контроля температуры тела работника, использование приборов с функцией обеззараживания закрытого типа с возможностью работы в присутствии людей (рециркуляторы).
  9. Доставка работников на работу (с работы) транспортом предприятия с периодической его дезинфекцией, составление графиков доставки и контроль заполняемости транспорта в целях соблюдения санитарно-эпидемиологических требований.
  10. Для предотвращения одновременного скопления большого количества людей на входе/выходе (в том числе на проходных) рекомендуется:

- максимальное упрощение процедуры идентификации работников на КПП (предпочтительно - использование автоматических устройств с магнитными картами, исключающих визуальную проверку документов);

- при прохождении пропускных пунктов рекомендуется обеспечить соблюдение дистанции между гражданами не менее полутора метров;

- нанести соответствующую сигнальную разметку на полу помещения пропускного пункта и на подходе к нему;

- разделение начала и окончания рабочих смен на несколько последовательных периодов;

периоды между началом/окончанием разных смен должны быть достаточными для прохождения всех работников смены через КПП без очереди;

- максимальное разделение входов на территорию и в здания для работников разных производственных подразделений, не контактирующих в течение смены.

  1. Обеспечение работников на рабочих местах запасом одноразовых масок, а также дезинфицирующих салфеток, кожных антисептиков для обработки рук, дезинфицирующих средств, перчаток. Контроль за использованием указанных средств.
  2. Разделение рабочих потоков и разобщение коллектива посредством размещения сотрудников на разных этажах, в отдельных кабинетах, организации работы в несколько смен. Ограничение контактов между коллективами отдельных цехов, участков, отделов и функциональных рабочих групп, не связанных общими задачами и производственными процессами (принцип групповой ячейки).
  3. Ограничение перемещения работников в обеденный перерыв и во время перерывов на отдых: выхода за территорию предприятия (организации), перемещение на другие участки, в отделы, помещения, не связанные с выполнением прямых должностных обязанностей.
  4. При централизованном питании работников - организация посещения столовой коллективами цехов, участков, отделов в строго определенное время по утвержденному графику. Запрет приема пищи на рабочих местах, выделение для приема пищи специально отведенной комнаты или части помещения, с оборудованной раковиной для мытья рук и дозатором для обработки рук кожным антисептиком.

 


#Коронавирус